公司突然撤店怎样和他谈赔偿

公司撤店应支付劳动报酬及补偿金。依据《劳动合同法》，公司撤店属违约解除，需支付相应款项。不及时处理可能导致劳动者权益受损，面临经济困难。
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公司撤店常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与用人单位协商，若协商无果，可向劳动保障监察机构投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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公司撤店需赔偿。操作如下：1. 与公司协商，要求支付劳动报酬及补偿金；2. 协商不成，向劳动保障监察机构投诉，提交相关证据；3. 若投诉无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。